		제334회 도의회 임시회 2022. 1. 18. ~ 1. 27.

- 2022년 -

주요업무 계획 보고

충남문화재단

보 고 순 서

		Ⅰ. 기본현황 Ⅱ. 2022 업무여건과 운영방향 Ⅲ. 2022 주요업무 추진계획 Ⅳ. 도의회 관련사항 처리상황 □ 2021년도 행정사무감사결과 처리상황 Ⅴ. 참고사항 □ 2021년부터 달라지는 제도‧시책 □ 주요 사업별 예산확보 현황 □ 간부명단

Ⅰ. 기  본  현  황

□ 기구 및 기능

【1】기 구

(현 행)

														이사장
				이사회										대표이사															감사
			미래정책위원회
			기획경영본부																						문예진흥본부
	기획조정팀						경영지원팀									사업기획팀			문화사업팀									예술지원팀							예술교육팀

(향 후)

														이사장
				이사회										대표이사															감사
			미래정책위원회
			기획경영본부																문예진흥본부
	경영기획팀						경영지원팀									예술지원팀			문화사업팀									예술교육팀							미래정책팀

※ 42회 임시이사회(2021.12.17.) 의결된 변경된 조직개편(안)에 따라 인사·전보 후 반영

【2】정․현원 현황

(2022.1.1. 기준)

구 분	합계	대표이사	정규직							기간제
			1급	2급	3급	4급	5급	6급
정 원	31	1	2		9		19			-
현 원	29	1	-	2	3	5	8	10		4
증 감	△2	0	0		△1		△1			4
※ 기간제 근로자 별도 : 육아휴직대체 1명, 기간제 근로자 3명

【3】 주요기능

❍ 문화예술 진흥 정책 개발 및 자문

❍ 문화예술 창작･보급 및 문화예술 활동 지원

❍ 문화서비스 확대 및 문화예술 교육 지원

❍ 전통문화예술의 계승과 발전을 위한 사업

❍ 국내･외 문화예술 교류사업

❍ 문화예술 정보의 축적 및 네트워크 서비스 사업

❍ 문화예술진흥을 위한 정부기관 또는 자치단체 위탁사업

□ 2022년도 예산규모

❍ 일반회계 : 14,407백만 원(국비 5,827, 도비 6,979, 시군비 1,601)

(단위 : 천원, %)
구 분			예산액	구성비
총 계			14,406,753	100.0
세입	국고보조금		5,827,160	40.4
	도비보조금		2,242,722	15.6
	시군보조금		1,600,718	11.1
	도출연금		4,736,153	32.9
총 계			14,406,753	100.0
세출	운영비/정책사업	충남문화재단 경쟁력 강화	2,038,250	14.2
	기부금/문화포털	지역문화 가치창출	71,675	0.5
	문화사업	충남문화예술의 경쟁력 강화	769,938	5.3
	창작지원	지역문예진흥	1,761,090	12.2
	복지지원	문화복지확산	7,839,400	54.4
	교육지원	지속가능한 문화예술교육 지원	1,926,400	13.4

Ⅱ. 2022년도 업무여건과 운영방향

	업 무 여 건
◈ 문화재단 「중장기발전전략」 수립에 따른 전략적 운영 - 지역 문화자원을 적극 활용한 ‘특색 있는 문화 충남 조성’ → (역점사업) 중고제, 보부상 등 문화 브랜드 개발 ‘재시도’ ◈ 2030문화비전 및 예술인 실태조사에 따른 창작지원 개선 필요 - 문화예술인 창작권 보장을 위한 예술인 복지 분야 지원 확대 → 창작하기 좋은 충남 예술인 ‘기본권’ 강화 ◈ 문화 분권에 따른 독자적 발전전략 수립이 필요 - 정책연구기능 강화(전문 인력 배치 등) ◈ 메가시티 추진 본격화 - 중부권 광역문화재단 중 ‘충남’이 주도적으로 사업 추진

	운 영 방 향
□ 재단 창립 9년차 도약기 준비 - 2030문화비전 및 재단 중장기발전전략 기초로 정책 및 사업 기능 강화 - 기존 운영 사업(고유문화/창작지원/교육지원) 고도화 추진 - 전통문화예술 중흥 및 브랜드화 매진(중고제, 보부상 등) - 예술인, 기초문화재단 등과의 거버넌스 활성화 - 메가시티 추진에 따른 공동사업 추진(이제는 금강이다 등)

Ⅲ. 2022년 주요업무 추진계획

□ 도민협치 거버넌스 구축

【1】민관 교류협력 강화

도내 문화예술단체 간 정보 공유 및 협력을 통한 자체 역량을 강화, 다양한 의견 및 아이디어 수렴, 합리적인 정책대안 도출

❍ 충청남도 문화재단 협의회 운영(4회/ ´22. 1. ~ 12.)

❍ 중부권 광역문화재단 협의체 운영(수시)

→ 공동사업 ‘이제는 금강이다’ 추진을 통해 메가시티 구축

❍ 문화재단 미래정책위원회(자문기구) 운영(4회 / ´22. 3. ~ 11.)

❍ 충남 문화예술 정책 포럼(1회 / ´22. 3. ~ 11.)

❍ 지역문화예술진흥 협력 간담회(1~2회 / ´22. 3. ~ 12.)

【2】재단 연구역량 강화

道 2030문화비전의 선도과제를 전략적으로 수행하고자 정책 연구를 추진하여 목표 달성의 효율성을 높이고자 함.

❍ 충남문화예술정책 연구 추진(´22. 2. ~ 12.)

- 메가시티 사업 ‘이제는 금강이다’ 추진전략 및 사업계획 수립

- 문화예술복지 공동체 모델 연구

- 중고제 문화 브랜드화 연구

→ 충청의 소리, 코리아의 소리 중고제 중흥전략 연구

□ 신뢰기반의 기관경영

【1】지속가능 경영체계 강화

도·정부 정책 준수 및 규정, 지침에 따른 공정한 재단 운영

재단 운영 안정 및 인사 공정과 투명성 확보, 근무여건 개선

[상시업무]

□ 블라인드 채용 원칙에 입각한 사회적 약자 및 지역인재 발굴 노력

□ 공정성·투명성·객관성 담보한 인사·평가시스템 관리

□ 공공기관 필수교육 외 직원 니즈(Needs) 기반의 역량 강화 교육 운영

□ 예산 집행의 일관성 확보를 위한 예산편성지침 수립 및 공유

【2】사회적 가치 실현 모델 구축

일하고 싶은, 일하기 좋은, 일하기 편한 충남문화재단 구축

소통과 화합을 통한 상생하는 조직문화 마련

[상시업무]

□ 일·가정 양립을 위해 육아시간 확대제 등 제도 활용 권고

□ 사회적 가치 중심 경영체계(ESG) 확립 및 선도적 역할 수행

□ 신의성실의 원칙에 입각한 노사 상생 파트너십 구축

□ 창의성·다양성·유연성 강화로 직원 공직문화 혁신

□ 예술인 창작지원 및 권리 강화

【1】충남예술지원 (1,748백만 원)

보조금 직접 지원을 넘어 전환의 시대 지속가능한 문화예술 선순환  생태계 조성 및 지역 예술 발전을 견인하는 종합 예술지원 추진

❍ 충남예술지원사업 설계 (´22. 1.)

- 기초순수예술 고도화를 위한 창작지원사업

- 문화분권과 예술거점 기반 기획지원사업

- 지속과 확장, 전환의 시기 대응 주제특화사업

❍ 충남예술지원사업 공모·심의 (´22. 1. ~ 2.)

- 심의 투명성 강화(오픈심의참관인제도 및 예비후순위제도 도입 등)

❍ 지원사업 효과성 제고를 위한 전문위원 컨설팅 추진 (´22. 5. ~ 12.)

❍ 지원 대상 단체(기관) 선정(´22. 5.)  ※ 전년 297건 선정

❍ 충남예술지원사업 성과공유회 등 사업 환류 추진 (´22. 5. ~ 12.)

❍	(예술인 역량강화 추진) 워크숍, 교류사업, 파일럿프로그램 운영(연중)

【2】아르코공연연습센터@서천 위탁운영사업 (130백만 원)

연습 공간 대관프로그램 운영을 통해 예술인에 안정적인 연습공간을 제공하여 역량강화 제고

□ 주요 대관시설 : 중연습실, 소연습실1, 소연습실2

□ 정기대관 접수 및 심의 : 상반기(1~6월) / 하반기(7~12월)

□ 정기대관 외 수시대관 접수 및 운영

❍ 연습센터 홍보 및 기획프로그램 운영

□ 연습센터 운영 및 관리를 위한 상주인력 채용(기간제 3명)

□ 특색 있는 문화향유도시 조성

【1】중고제 르네상스사업(97백만 원)

충청의 소리, 중고제의 예술적 가치 재조명 및 전통문화예술의 발굴· 보존 및 활성화

❍ 중고제 도민 체험 프로그램 운영(´22. 4. ~ 7.)

❍ 중고제 학술세미나 개최(´22. 9.)

- 중고제 고증, 발굴, 활성화 방안을 위한 제5회 중고제 학술 세미나 개최

❍ 중고제 복원 공연 개최(´22. 11.)

- 중고제 인지도 향상을 위한 <전국 중고제 복원 공모> 추진

- 공개모집한 출연자를 포함한 중고제 복원 공연 개최

【2】보부상로드[ːload] 사업(65백만 원)

보부상의 역사 문화적 가치 재조명 및 다양한 보부상행사를 통한 도민 문화향유 확대

❍ 보부상 역량강화 및 교류협력을 위한 세미나 개최(´22. 5. ~ 7.)

- 네트워크 구축 및 사업 업그레이드를 위한 발전 방안 논의 등

❍ 보부상 축제 개최(충남보부상협의회 협력)(´22. 9. ~ 10.)

- 보부상놀이, 공문제 등 보부상 공연 및 문화체험행사 진행(2일간)

※ 보부상 전국 마라톤 대회 하반기 추진 검토(전국 문화행사로 확대 계획)

【3】문예회관 기획공연(442백만 원)

내포신도시 및 인근 주민 등 도민 문화향유 기회 확대를 위한 수준 높은 공연물 기획 및 진행

❍ 어린이 및 가족대상을 위한 어린이 공연 키즈플랫폼 4회(연중)

❍ 지역민들의 문화향유 확대를 위한 짝수 달 마지막째 주 수요일마다 개최하는 <문화가 있는날 특별공연> 4회(연중)

❍ 전문 공연단체와 함께 하는 <우수 레퍼토리 기획공연> 4회(연중)

❍ 충남도내 예술가 및 지역기반의 <충남문화브랜드 공연> 1회(연중)

❍ 연말 특별 대중문화 공연 <송년음악회> 1회(´22. 12.)

【4】문화다양성 가치 확산 사업(76백만 원)

문화다양성 관련 주제 쟁점화를 통한 지역 내 소수 문화인식 개선 및 가치 확산 추진

※ 2021년 문화체육관광부 ‘문화다양성’ 장관상(기관표창) 수상

❍ 무지개다리사업 국비 유치를 위한 준비 및 참여(´22. 1. ~ 2.)

❍ 문화다양성 가치 발굴 및 확산을 위한 지역협력프로그램 추진(연중)

- 지역이슈를 중심으로 한 지역기반 프로그램 발굴 및 운영

❍ 문화다양성 인식 확산을 위한 홍보 및 도서캠페인(연중)

- 문화다양성 도서 배포 및 정책 홍보를 위한 온오프라인 캠페인 운영

❍ 지역유관기관과 협력을 통한 인식확산 아카데미 개최(´22. 6. ~ 9.)

- 일반인대상 인지도 있는 명사 초청 문화다양성 아카데미 개최

❍ 지역이슈 도출 및 발전방안 마련을 위한 협력데스크 운영(연중)

- 지역활동가, 유관기관 등 협력네트워크 구축을 위한 논의의 장

【5】통합문화이용권 사업 (7,839백만 원)

문화경제적 소외 계층 대상 문화, 예술, 여행, 체육 분야 향유  기회 제공을 통한 삶의 질 향상 및 문화격차 해소

※ 2022 정부예산 확정에 따라, 추후 9,753백만 원으로 증액예정          (본예산 대비 24.4% 증가 예정)

❍ 문화누리카드 사업 대상자 확대에 따른 발급 안내 및 독려 (연중)

- 대상확대 : 전년 74,181명에서 32% 증가하여 97,532명 지원 예정

❍ 문화누리카드 이용률 제고 방안 추진 (연중)

- 문화누리카드 이용 활성화를 위한 지역 가맹점 발굴 확대

- 찾아가는 문화서비스 이용 활성화를 위한 예술인 가맹 추진

- 이용률 제고 지역주관처 기획프로그램 추진

- 발급·이용률 제고를 위한 시군읍면동 협력체계 강화

- 홍보물, SNS 등을 통한 문화누리카드 이용 홍보 강화

【6】찾아가는 공연 樂樂 (88백만 원)

충남 문화소외지역□계층에 찾아가는 공연으로 문화향유 기회 확대 및 예술가□예술단체 공연을 통한 역량강화 기회 제공

□ 사업 기본 계획 수립(´22. 1.)

- 총13~15회 내외 공연 예정  ※ 전년 22회 공연(예산 120,000천원)

□ 공연단체 공모·심사 및 리스트 확정(´22. 2.)

□ 수혜처 모집 진행 등 세부계획 수립(´22. 3. ~ 4.)

□ 순회공연(15개 시·군 대상 13~15회 내외) 개최(´22. 5. ~12.)

□ 지역인재 양성으로 창의공동체 구현

【1】충남문화예술교육기반구축(1,618백만 원) ※ 센터운영비 포함

생애주기별 맞춤형 문화예술교육 질적 성장 및 지원확대

지역문화예술교육 생태계(시설,인력,기관,단체 등)활성화 지원

문화예술교육 프로그램 기획·개발 등 문화예술교육 가치확산

※ 문화재단 공로 기반구축사업 한국문화예술교육진흥원 표창 수여

❍ 지역특성화문화예술교육지원(430,000천 원)

- 지역의 생활 문화 환경에 밀착한 문화예술교육 프로그램 지원·운영 지역공동체(마을단위)·소외계층대상 운영(25개 단체 내외 / ´22.3.~12.)

❍ 꿈다락토요문화학교(470,000천 원)

- 도내 아동·청소년 및 그 가족을 대상으로 한 토요일 학교 밖 문화예술 교육프로그램 기획 운영 지원(25개 단체 내외 / ´22.3.~12.)

❍ 청소년문화예술진로캠프(40,000천 원)

- 자유학기제 운영 학교 청소년 대상 등 다양한 문화예술교육 및 진로 프로그램 기획 운영 지원(2개 단체 내외 / ´22.3.~12.)

❍ 학교밖문화예술교육지원(40,000천 원)

- 대전가정법원연계 충남 내 위기청소년대상 가족소통형 문화예술교육프로그램 기획 운영 지원(2개 단체 내외 / ´22.3.~12.)

❍ 충남문화예술교육 거점지원사업(20,000천 원)

- 기초 생활권 단위 문화예술교육 활성화 제고를 위한 소규모 문화예술교육 연구 활동 및 네트워킹 지원(4개 단체 내외 /‘22.3.~12.)

❍ 충남 기초문화예술교육 지원센터 구축지원(98,200천 원)

- 기초 문화예술교육 자원의 발굴(조사), 인프라조성, 문화예술교육 콘텐츠 개발, 인식확산 프로그램 기획 운영 지원(6개 단체 내외/´22. 3.~12.)

❍ 충남문화예술교육 현장평가연구(40,000천 원)

- 문화예술교육 프로그램 컨설팅 및 평가연구(60개 단체 / ´22.3.~12.)

❍ 충남문화예술교육 박람회(30,000천 원)

- 2022년 충남문화예술교육 프로그램 통합결과발표(1회/´22.10.~12.)

❍ 충남문화예술교육포럼(21,000천 원)

- 문화예술교육 정책개발 및 활성화를 위한 지역문화예술교육 관계자 대상 정책 포럼 개최(1회 / ´22. 9. ~ 11.)

❍ 충남문화예술교육 역량강화(20,000천 원)

- 충남 문화예술교육 운영단체 및 예술강사 등 매개자 대상 역량강화 워크숍 및 네트워킹 프로그램 운영(7회 / ´22. 5. ~ 11.)

- 중부권(충남,충북,세종,대전)문화예술교육지원센터 관계자 대상 정책교류 및 역량강화 워크숍(2회 / ´22. 3. ~ 12.)

❍ 충남문화예술교육 광역-기초 협의회(10,000천 원)

- 기초 문화예술교육기관(기초문화재단 등) 협력 및 공동사업 추진 등 지역문화예술교육 활성화 기반 마련 협의체 운영(4회 / ´22. 3. ~ 12.)

❍ 충남문화예술교육 조사연구(20,000천 원)

- 국가문화예술교육 정책연구조사 및 제1차 문화예술교육종합계획에 따른 충남형 문화예술교육체계 연구조사(1식 / ´22. 3. ~ 12.)

❍ 충남문화예술교육지원센터 운영(379,000천 원)

- 충남문화예술교육지원센터 전문인력 인건비(5명), 기타 사업운영비 등

【3】문화예술교육사 현장역량 강화(213백만 원)

도내 문화기반시설에 문화예술교육사를 채용 지원하여 지역 특성에 맞는 교육프로그램 기획‧운영 등 문화예술교육활성화 제고

□ 도내 문화기반시설 대상 공모 및 선정 (6개 시설 / ´22. 1.~3.)

□ 문화예술교육사 채용(채용 방식 기관별 별도 협의)(6명 / ´22. 4.)

□ 지역별 문화예술교육사 역량강화 프로그램 운영(5회 / ´22. 11.)

□ 문화예술교육사 실무자 컨설팅 및 현장 모니터링(6회 / ´22. 12.)

□ 2022년 충남문화예술교육사 결과 성과공유회(1회 / ´22. 12.)

【4】생애전환문화예술학교(34백만 원)

생애전환기를 맞은 신중년(50~64세)세대 대상 문화예술교육프로그램을 통한 ‘창의적 전환의 삶’ 계기 마련

□ 도내 프로그램운영 단체 공모 및 선정(5개 단체 / ´22. 1.~3.)

□ 단체별 프로그램 기획·개발 컨설팅(1회 / ´22. 4.)

□ 지역별 문화예술교육 프로그램 운영(단체별 30회 내외/´22. 2.~11.)

□ 단체별 프로그램 운영 현장 컨설팅 및 평가(5회 / ´22. 11.)

□ 지역별 프로그램 운영단체 역량강화 워크숍(4회 / ´22. 11.)

□ 2022년 생애전환문화예술학교 통합 성과공유회(1회 / ´22. 12.)

※ 해당 사업은 국가정책 연계사업으로 국비(100백만원) 추가 확보 예정(1월초)

【5】지역문화전문인력 양성사업(61백만 원)

지역문화 전문인력 역량강화 및 지역 문화인적 자원 형성 기반 마련을 위한 문화예술(교육)기획·활동가 발굴 및 생태계 조성

❍ 진흥원 및 기초문화재단 등 프로그램 협력 논의(2회 / ´22. 2.)

❍ 충남지역문화전문인력 아카데미 기초과정 운영(32회 / ´22. 5.~8.)

- 15개 시·군 권역별 찾아가는 문화예술교육과정 운영

❍ 충남지역문화전문인력 아카데미 심화과정 운영(6회 / ´22. 9.~10.)

❍ 수강생 우수 기획 파일럿 프로그램 운영 지원(4회 / ´22. 11.~12.)

❍ 2022년 충남지역문화전문인력 아카데미 성과공유회(1회 / ´22.12.)

Ⅳ. 도의회 관련사항 처리상황

□ 2021년도 행정사무감사 처분요구사항 처리상황

< 총  괄 >

(단위 : 건)

구 분	계	추진완료	추진중	추진불가	비 고
	7		7
시정요구
처리요구	2		2
제안사항	5		5

< 추진중인 사항 >

① 문화예술인 창작활동 지원사업 문화정책과 이관 검토(제안사항)

- 문화예술인 창작활동 지원사업은 재단 본연의 역할과는 다소 맞지 않는 부분이 있어 문화정책과로 이관하는 방안 검토

→ 문화예술창작 지원 사업은 법령과 재단 설립 근거에 의한 지원사업으로 충남문화재단 설립목적을 달성하기 위한 고유목적사업임

→ 기초예술 창작지원/ 분권과 전환의 예술지원/ 유통 구조 확장 등 3대 역점 전략 수립하여 예술현장 요구 적극 반영해 만전을 기할 예정

② 충남문화재단 설립 목적에 맞는 기능 재정립 필요(제안사항)

- 단순한 예산 배분사업 등 용역발주를 지양하고 자체적으로 사업 추진을 하고, 역량 제고할 수 있는 방향으로 개선 필요

→ 향후 내부 전문 인력을 활용하여 자체 정책연구 진행을 고려할 예정임.

③ 보령화력 1·2호기 폐쇄 관련 활용 방안 모색(제안사항)

- 보령화력 1·2호기  폐쇄와 관련하여 활용 방안에 대하여 중부발전 및 산자부 등과 협의 필요

→ 충남도, 보령시, 중부발전, 산자부 등이 유휴공간 활용방안에 대한 협의가 선행이 필요./ 시설 유휴공간 활용방안에 대한 협의 추진

④ 버스킹 등 다양한 프로그램 추진(처리요구)

- 도민 및 관광객 대상 다양한 문화예술 향유 프로그램 운영 필요

→ 사업추진을 위한 예산 확보를 위해 도와 긴밀한 협의 진행 및 도에서 추진 중에 있는 유사사업과 중복되지 않도록 관련 사항 협의하여 추진 예정

⑤ 공정하고 투명한 계약을 위해 수의계약 등 지양(제안사항)

- 5천만원 이상 사업에 대해 수의계약을 지속하는 것은 부적절하며 공정하고 투명한 계약을 위해 경쟁입찰을 통해 계약 추진 필요

→ 문화예술 분야 특성상 수의계약이 불가피한 경우가 있으나, 향후 가능한 경우에는 수의계약을 지양하고 공개경쟁입찰을 통한 계약 체결

⑥ 의회와의 소통부족 문제를 해결하기 위한 특단의 대책 마련(처리요구)

- 재단 행사 추진 시 의회와 소통과 협력 부족하므로 향후 재발방지를 대책 마련 요구

→ 업무보고 등 추진 시 계획되어 있는 사업들에 대한 지속적인 보고 및 추진현황 공유 등을 통한 소통·협력 체계 마련

→ 행사 개최 최소 15일~1개월 전 문자메세지 또는 초청장을 통해 행사 안내, 추진상황, 초청 등 소통 강화 추진

➆ 역량 강화를 위한 순환보직 강화 (제안사항)

- 직원의 다양한 경험을 통한 역량강화 위해 순환보직 요구

→ 인사규정 제16조(보직), 제17조(순환보직)에 의거 보직은 전공, 학력, 경력, 기능, 적성 등에 고려하여 직원의 직급에 상응하게 적재적소에 배치(전보인사 실시 예정)

□ MOU체결 추진상황

【1】	MOU 체결 추진상황

< 총  괄 >

(2018.7.1. ~ 2021.12.31.)

협약명	대상	협약일	협약내용	비고 (만료 등)
계	20건
전통·현대공연에 관한 기획, 훈련, 발표 등 공동 교류협약	후에 문화유산보존센터	18. 7. 30.	양국의 전통 및 현대 공연예술 프로그램 공동기획 및 학술연구 교류
충남문화예술 진흥과 도민 문화향유 기회 확대 협약	시티문화재단	18. 10. 30.	충청남도 문화복지 증진, 문화예술 창작 환경 개선, 문화예술프로그램 공동개발 등 협력
충남 지역의 문화예술 발전과 지역문화 활성화 협약	천안문화재단. 아산문화재단, 당진문화재단	19. 2. 13.	충청남도 문화재단 협의회의 운영 및 협의회, 워크숍 추진 등 협력
상호 문화예술 발전과 우호증진 협약	몽골국립예술단	19. 5. 24.	문화ODA사업 등 국제교류사업의 공동 기획 및 추진
청소년의 건전한 육성과 건강한 가족문화 창달을 위한 협약	대전가정법원	20. 4. 20.	지역사회 문화예술교육의 기회를 확대하고 문화예술을 활용한 다양한 교육프로그램 활성화	22.4.19 만료
충청남도 도내 시·군 청소년의 문화적 삶의 질 향상을 위한 협약	충청남도청소년진흥원	20. 5. 26.	충청남도 청소년 대상 문화예술 정책 기획 공동협업	22.5.25 만료
저출산·고령화·양극화 3대 위기 극복을 위한 협약	저출산고령화정책위원회	20. 6. 9	상호 저출산, 고령화 관련 활동에 대한 협력	22.6.8 만료
충청남도 문화예술 발전 및 도민 문화향유 기회 확대 협약	겨레살림공동체	20. 6. 17	문화예술발전 및 교류 사업에 대한 협력	22.6.16 만료
양 기관의 브랜드 강화와 문화예술지원을 위한 협약	충남도립대학교	20. 8. 12	문화예술지원·교육· 복지·서비스 증진 협력
특성화된 공간과 콘텐츠를 기반으로 우수한 콘텐츠 제작을 위한 협약	한국영상대학교	20. 8. 18	우수 문화예술 서비스를 위한 공연·축제 콘텐츠 개발 및 보급 협력
문화예술 빅테이터 및 데이터산업 활성화 협약	한국문화예술위원회	20. 8. 21	문화예술 빅데이터 수집자료 제공 및 분석 데이터 공유 협약
주민 주도 사회문제 해결, 지역사회 발전 견인을 위한 협약	충남지역문제해결플랫폼	20. 9. 25	혁신적인 사회문제 해결모델이 만들어질 수 있도록 참여 기관이 가진 자원 지원 협력
지역사회 문화발전을 위한 협약	세한대학교	21. 1. 12	상호 주최·주관 문화행사 교류 협력

< 추진중인 사항 >

① 전통·현대공연에 관한 기획, 훈련, 발표 등 공동 교류 협약

❍ (그동안) 2018 문화동반자 사업 추진을 위한 충남-베트남 교류

❍ (앞으로) 코로나19 경과 추이에 따라 국제문화교류사업 재추진

② 충남문화예술 진흥과 도민 문화향유 기회 확대 협약

❍ (그동안) 2018년부터 금년까지 시티문화재단 기부금과 매칭펀드를 통해 도내 문화예술 공연, 교육 등 사업 운영

❍ (앞으로) 기부자 예우행사 등을 통해 지속적인 관계유지와 건전한 기부문화 형성을 위해 노력

③ 충남 지역의 문화예술 발전과 지역문화 활성화 협약

❍ (그동안) 충청남도 문화재단 협의회 회의 개최 및 지역문화 전문인력 양성사업 협력

❍ (앞으로) 기초문화재단 신규출범으로 재협약을 추진하여 협의회 지속 운영

④ 상호 문화예술 발전과 우호증진 협약

❍ (그동안) 2019년 문화동반자 사업 충남-몽골 문화예술 교류

❍ (앞으로) 코로나19 경과 추이에 따라 국제문화교류사업 재추진

⑤ 청소년의 건전한 육성과 건강한 가족문화 창달을 위한 협약

❍ (그동안) 학교 밖 청소년의 문화예술 치유 프로그램 운영

❍ (앞으로) 학교 밖 청소년을 위한 다양한 프로그램 개발

⑥ 충청남도 도내 시·군 청소년의 문화적 삶의 질 향상을 위한 협약

❍ (그동안) 학교 밖 청소년의 문화예술 치유 프로그램 운영

❍ (앞으로) 학교 밖 청소년을 위한 다양한 프로그램 개발

⑦ 저출산·고령화·양극화 3대 위기 극복을 위한 협약

❍ (그동안) 일·가정 양립을 위한 제도개선

❍ (앞으로) 지속적인 제도개선 노력 및 자문요청

⑧ 충청남도 문화예술 발전 및 도민 문화향유 기회 확대 협약

❍ (그동안) 전국 윷놀이 한마당 기획

❍ (앞으로) 2022년도 윷놀이 한마당 추진

⑨ 지역인재 채용 목표제 도입을 위한 업무협약

❍ (그동안) 지역인재 채용 목표제 협력

❍ (앞으로) 2030년까지 지역인재 채용 목표 수립

양 기관의 브랜드 강화와 문화예술지원을 위한 협약

❍ (그동안) 문화예술 취약지역에 위치한 재학생들에게 양질의 공연 보급

❍ (앞으로) 지속적인 인적·물적 자원 교류

특성화된 공간과 콘텐츠를 기반으로 우수한 콘텐츠 제작을 위한 협약

❍ (그동안) 대학의 특화된 기술 등 제반을 활용한 콘텐츠 제작 협력

❍ (앞으로) 문화예술사업 개발을 통해 협업 방안 모색

주민 주도 사회문제 해결, 지역사회 발전 견인을 위한 협약

❍ (그동안) 주민자치 기반의 지역사회 문제 해결을 위한 협약 추진

❍ (앞으로) 지역사회 생활권 단위에 문화예술 보급을 위해 적극적인 협력

지역사회 문화발전을 위한 협약

❍ (그동안) 문예회관 기획공연 출연 등 지역문화예술 행사 인적 교류

❍ (앞으로) 재단에서 주관하는 행사 및 축제의 원활한 개최를 위한 협력

충청남도의 문화예술 발전과 지역문화 활성화를 위한 협약

❍ (그동안) 충청남도 문화재단 협의회 참여 및 지역문화예술 사업 협력

❍ (앞으로) 충청남도 문화재단 협의회 협력 강화 및 공동사업 추진

충남문화재단 및 기초문화재단 직원 복지 향상을 위한 협약

❍ (그동안) 직원 복지 향상을 위한 호텔서비스 제공사항 협의

❍ (앞으로) 임직원 공지를 통한 휴양시설의 원활한 활용 유도

2021 문예회관과 함께하는 방방곡곡 문화공감사업 추진 협력 협약

❍ (그동안) 방방곡곡 문화공감 국비매칭 공모 사업 활용 공연 공동제작

❍ (앞으로) 지속적인 도내 공공기관 간 공동제작 기획공연을 통해 협력모델 제시

충청남도 청소년의 건강한 성장을 위한 지역사회안전망 구축 협약

❍ (그동안) 위기 청소년 대상 문화복지지원을 위한 협력 협의

❍ (앞으로) 도내 위기 청소년을 위한 다양한 프로그램 개발

대전·세종·충남·충북 광역문화재단 상호협력

❍ (그동안) 중부권 문화 활성화를 위한 광역단위 문화재단간 협력체계 구축

❍ (앞으로) 중부권 메가시티와 연계한 지역별 문화예술 공동사업 추진

충청남도 문화재단 협의회 상호교류 협약

❍ (그동안) 충남, 천안, 아산, 당진문화재단 간 문화예술 네트워크 협력

❍ (앞으로) 공주, 서산, 홍주문화(관광)재단을 포함한 7개 문화재단 간 네트워크 구축

Ⅴ. 참 고 사 항

□ 2022년부터 달라지는 제도‧시책

【1】국가정책에 따른 지방이양 시행

❍ 충남문화예술교육기반구축(1,168백만 원) 사업비 지방이양

- 문화예술교육 지역화에 따른 사업체계 재설계

→ 맞춤별 사업 고도화, 광역-기초 간 협력망 강화, 권역별 교육공간 확대

【2】통합문화이용권 지원 확대

❍ (대상확대) 전년 74,181명 → 97,532명 지원 예정(32% 증가)

❍ (이용편의) 자동 재충전 도입, 모바일 어플리케이션 개발·보급*

* 신규발급, 잔액조회, 재충전, 인근가맹점 확인 등 기능 탑재

【3】중부권 광역문화재단 메가시티 관련 공동사업 시행

❍ 중부권(충남/충북/대전/세종) 4개 광역문화재단 협의체 출범(‘21.10.13.)

- 출범목적 : 중부권 지역문화진흥을 위한 광역재단 교류 활성화

❍ 협의체, 메가시티 관련 공동사업 제안 및 채택(‘21.12.27.)*

- 공동사업 : 금강 수계 자원을 활용한 ‘이제는 금강이다’

* 메가시티 전략수립 기관 충청권상생협력기획단 「광역생활경제권 전략보고서」에 중부권 광역문화재단 협의체 제안 공동사업 ‘이제는 금강이다’를 채택

(단위 : 천원)
사 업 명	사 업 비
	계	국비	도출연금	도비	시군비
계	12,406,753	5,827,160	2,738,153	2,242,722	1,600,718
충남 문화정책개발 및 교류협력	38,250		38,250
기부금품모집사업 컬-프렌드	21,675		21,675
충남문화포털 유지보수	50,000		50,000
중고제 르네상스	97,538		97,538
보부상로드	65,025		65,025
찾아가는 공연 樂樂	88,375		88,375
충남도청 문예회관 기획공연	442,500		442,500
무지개다리사업	76,500		76,500
충남예술지원	1,748,000		1,748,000
국가문화예술지원시스템 사용료	13,090		13,090
통합문화이용권	7,839,400	5,495,660		743,022	1,600,718
충남문화예술교육 지원센터 운영	450,000	225,000		225,000
충남문화예술교육 기반구축	1,168,200			1,168,200
문화예술교육사 현장 역량강화	213,000	106,500		106,500
지역문화 전문인력 양성	61,200		61,200
생애전환 문화예술학교	34,000		34,000

□ 주요 사업별 예산확보 현황

□ 간부명단 (기준일 : 2022. 1. 1.)

【1】 간부 현황(대표이사1, 본부장2, 팀장6)

구 분	직 위	직 급	성 명	현직임용일
대표이사	대표이사	임원	김현식	2021. 07. 02.
기획경영본부	기획경영본부장	2급	이도균	2021. 06. 01.
	기획조정팀장	3급	정경욱	2020. 07. 01.
	경영지원팀장	3급	이 근 우	2019. 01. 01.
문예진흥본부	문예진흥본부장	2급	이지원	2020. 07. 01.
	사업기획팀장	4 급	고주영	2021. 04. 15.
	문화사업팀장	4 급	정기훈	2020. 07. 01.
	예술지원팀장	4 급	김진희	2020. 07. 01.
	예술교육팀장	3급	김선욱	2020. 07. 01.

【2】이사회 임원 현황(이사14, 감사2)

직 위	소 속(직위)	성 명	임 기
이 사 장	충청남도지사	양 승 조	당연직(재임기간)
대표이사	충남문화재단 대표이사	김 현 식	2021. 7. 2. ~ 2023. 7. 1.
이 사	충청남도 문화체육관광국장	이 건 호	당연직(재임기간)
이 사	한국예총충청남도연합회 수석부회장	강 주 형	위촉일 ~ 2022. 12. 31.
이 사	스토리밥 작가 협동조합 이사	김 병 호	위촉일 ~ 2022. 12. 31.
이 사	한남대학교 미술교육과 교수	김 성 용	위촉일 ~ 2022. 12. 31.
이 사	(주)제이케이그린라이프 회장	김 재 식	위촉일 ~ 2022. 12. 31.
이 사	충남여성포럼 선임대표	김 정 숙	위촉일 ~ 2022. 12. 31.
이 사	대전영상원 이사장	민 경 진	위촉일 ~ 2022. 12. 31.
이 사	(주)아름다운마을 대표	박 병 철	위촉일 ~ 2022. 12. 31.
이 사	닻개 내포예술단 무용분과위원장	박 소 정	위촉일 ~ 2022. 12. 31.
이 사	백제요 대표	신 승 복	위촉일 ~ 2022. 12. 31.
이 사	더 뮤지엄 아트진 관장	이 진 자	위촉일 ~ 2022. 12. 31.
이 사	(사)뿌리패 예술단 이사장	전 인 근	위촉일 ~ 2022. 12. 31.
노동자이사	(공 석)	-	-
감 사	충청남도 문화정책과장	이 길 주	당연직(재임기간)
감 사	세무사 이시헌 사무소	이 시 헌	위촉일 ~ 2022. 12. 31.